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            白銀礦冶職業技術學院2023年招聘6名外聘專職輔導員公告

            發布時間:2023-09-14 16:24信息來源:白銀礦冶職業技術學院

            根據白銀礦冶職業技術學院2023年專職輔導員隊伍建設需要,經學校研究,現面向社會公開招聘專職輔導員。根據《中華人民共和國勞動合同法》《事業單位人事管理條例》《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等法律法規和政策文件規定,現將有關事項公告如下:

            一、招聘原則

            堅持德才兼備、公開公正、擇優錄取的原則,面向社會公開招聘。

            二、招聘計劃

            本次共計劃公開招聘專職輔導員教師6人,詳見《白銀礦冶職業技術學院2023年外聘專職輔導員崗位計劃表》。

            三、招聘條件

            (一)招聘人員必須具備以下條件

            1.享有公民的基本政治權利,遵紀守法,具有良好的政治素質和道德品行。

            2.身心健康,品行良好,熱愛大學生思想政治教育工作,關心關愛學生,具有強烈的責任心和奉獻精神,善于溝通合作,具有一定的組織協調和語言文字表達能力,具備開展思想政治理論教育和價值引領工作的能力。

            3.年齡要求:本科學歷不超過30周歲(1993年9月1日出生以后),碩士研究生不超過35周歲(1988年9月1日出生以后)。

            4.具有國家承認的全日制本科及以上文化程度的應往屆畢業生,同等條件下研究生、中共黨員優先。

            5.要求能夠入住學生公寓。

            (二)有下列情形之一的,不予招聘

            1.曾受過刑事處罰和治安處罰的;

            2.曾違紀違規被解聘或被開除公職的;

            3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

            4.提供虛假證件及材料的;

            5.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

            四、招聘程序

            (一)報名

            本次招聘采用網絡電子郵件的方式報名,所有報名人員將個人簡歷、畢業證、學位證等相關證明材料壓縮發送郵箱:594573078@qq.com,郵件命名為:專業+學歷+姓名+碩博英才網。報名時間自公告發布之日起三個工作日。

            (二)資格審查

            審查結果將以郵件形式進行回復,未回復者,視為不合格。經資格審查合格者,由學校人事處工作人員將筆試準考證發至應聘人員郵箱,方可進入下一環節。

            (三)筆試

            1.筆試采取閉卷考試方式進行,筆試內容為輔導員崗位行政能力測試和從事高校輔導員工作的相應知識,總分值為100分,考試時間為120分鐘。

            2.時間及地點:以準考證時間、地點為準。

            3.考試要求:參加筆試人員須攜帶本人準考證和有效居民身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證),兩證不全者不得參加筆試。筆試過程中出現作弊行為的,一經發現,成績記零分,取消應試資格。

            4.筆試成績在白銀礦冶職業技術學院官網公布。

            (四)面試

            1.按照筆試成績由高分到低分順序,按計劃招聘人數與面試人數不超過1:3的比例確定參加面試人員。

            2.時間及地點:人事處電話通知面試人員。

            3.面試人員須攜帶有效居民身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證),按規定的時間、地點參加面試。

            4.面試采用結構化面試的方式進行,面試時間為10分鐘,滿分100分。主要測試應聘者專業素養、分析判斷、邏輯思維、語言表達等能力。

            5.面試成績現場公布。

            (五)綜合成績確定

            筆試、面試成績滿分均為100分,綜合成績中筆試成績占60%、面試成績占40%。筆試、面試和綜合成績如出現小數,保留至小數點后兩位。如出現綜合成績相同情況,面試成績高者排名為先。面試缺考者,不計算綜合成績。

            綜合成績計算公式為:

            綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

            (六)體檢、考察

            1.筆試、面試結束后,根據招聘崗位擬招聘人數1:1的比例按綜合成績高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準和項目按照2016年人社部《關于修訂〈公務員錄用體檢標準通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》文件執行。因體檢不合格原因出現招聘崗位空缺時,按總成績從高分到低分遞補參加體檢人員,若總成績出現并列,則按照面試成績高者優先的原則確定。

            2.學校對體檢合格的擬聘用人員進行考察。根據任職要求和崗位條件,重點考察其思想政治、道德品質、業務能力和工作實績?疾旖Y束后,寫出書面考察意見?疾觳缓细竦,取消聘用資格,本環節不再遞補。

            (七)公示

            依據綜合成績、體檢及考察結果,確定擬聘用人員名單,對擬聘用人員在白銀礦冶職業技術學院官網進行為期5個工作日的公示。公示期間,發現弄虛作假及其他不符合招聘條件的,取消招聘資格。

            (八)錄用

            公示期滿無異議后確定為錄用人選,試用期根據學校制度執行。試用期內將根據個人表現決定是否轉正。

            五、薪酬待遇

            1.薪酬按基礎工資(參照白銀市最低工資標準)+10元/生/月考核發放+社會保險(養老、失業、醫療、工商、生育及大病保險)。

            2.享受國家法定假+寒暑假,簽訂勞動合同。

            3.非白銀區常駐人員提供免費住宿。

            4.享受和在編職工同等的會員福利。

            六、其他事項

            1.本次招聘不委托任何機構組織開展招聘,不收取任何費用,凡有組織或個人收取費用的,為虛假信息。

            2.凡弄虛作假者,不論何時發現,一經查實,即取消、解除聘用資格。

            3.應聘人員應保持通訊暢通,因電話關機等情形錯過面試的,責任自負。

            4.本次招聘工作由學校人事處負責解釋。

            聯系地址:白銀礦冶職業技術學院行政樓309室

            咨詢人及電話:羅老師18393096091、0943-8835121

            白銀礦冶職業技術學院

            2023年9月12日

            原文出處:

            https://www.bymu.cn/info/8105

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